孙欣，现任欣莹悦管理咨询（深圳）有限公司创始人及CEO，多年来深耕商业管理分析领域，为领域的革新发展作出了卓越贡献。
从业多年，孙欣深入剖析跨国企业在动态竞争、人才断层与文化隔阂中的管理痛点，原创研发了一系列极具行业领先性的科研成果，如“基于时序知识图谱的职业发展智慧规划系统V1.0”、“基于ROI的管理咨询系统V1.0”、“基于多模态数据融合的全球化组织DEI效能评估方法V1.0”、“全球化战略韧性智能决策矩阵构建方法V1.0”、“隐变量感知的领导力发展数字孪生系统V1.0”等众多创新科技成果。这些成果不仅解决了传统管理咨询依赖静态模型、难以实时响应复杂商业变局等顽疾，还将“时序知识图谱—多模态数据融合—隐变量感知”三大前沿技术路线首次引入商业战略与人才发展领域，实现了从“经验驱动”到“数据-因果混合驱动”的范式跃迁。
迄今，孙欣作为50余个跨国与本土项目的唯一或首席顾问，已为Dell（亚太区 APJC）、华润五丰、香奈儿亚太区、霍尼韦尔、Richemont、Pandora、药明生物、顺丰国际大学等40余家世界500强及独角兽企业提供了企业战略、领导力与DEI深度咨询服务。其中与Lepaya的长期合作持续为Dell亚太区管理层提供实时决策支持、为华润五丰量身定制的“转型期组织人才管理与发展工作坊”帮助其高管团队完成战略转型。
孙欣持有SHRM-SCP与ATD-CPTD双重国际顶尖认证，并受华南美国商会、哈佛-麻省理工中国校友会、BINUS University等权威机构邀请发表多场主旨演讲。她曾参加华南美国商会主办的2024“变革时期的高效人才管理”研讨会并发表演讲；在2023北美华人人力资源年度峰会并发表演讲；在2023哈佛-麻省理工中国校友活动上发表“跨企业生命周期的人力资源战略和战术”演讲等等。
在业界，她以其深厚的专业知识、丰富的实践经验和前瞻性的视野持续受到赞誉，受聘担任CNKI评审专家库专家及2022 CPTD考试项目审查员，为行业标准制定与人才评价贡献力量。